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En conformité avec ses valeurs, Biosol offre un milieu de travail chaleureux au sein d’une équipe dynamique, aimant relever les défits. L’acquisition de compétences, le développement professionnel et technique ainsi que le travail collaboratif font partie intégrante de notre entreprise.

Biosol est en développement et tend à être une référence en services-conseils en environnement et dans la construction au Québec.

Chargé(e) de projets en environnement – Intermédiaire

Nous à la recherche d’un(e) candidat(e) qui agira à titre de chargé(e) de projets intermédiaires en études environnementales. Le ou la candidat(e) participera également au développement et au rayonnement de l’organisation au Québec.

Conditions de travail et avantages

  • Équipe, climat et environnement de travail dynamique, sympathique et stimulant
  • Nombres d’heures : 37,5 à 40h heures/semaine
  • Date de début : Dès que possible
  • Lieu de travail : Québec
  • Mode de travail hybride (bureau et télétravail)
  • Durée : Permanent, poste à temps plein
  • Salaire : Compétitif selon expérience
  • Avantages :
    • Assurance collective payée à 50% par l’employeur
    • Congés supplémentaires durant la période des fêtes et payés par l’entreprise
    • Congés personnels supplémentaires payés
    • Programme d’aide aux employés et à la famille
    • Très grande flexibilité d’horaire et conciliation travail et vie personnelle
    • Montant alloué pour équipement de travail
    • Programme de formation pour les employés

Principales tâches

Relevant du directeur environnement, le (la) chargé(e) de projets assumera et coordonnera la réalisation des services en évaluation (Phase I), caractérisation (Phase II) et en réhabilitation environnementales de site (Phase III).

  • Assurer les communications et le suivi auprès des clients et des fournisseurs dans le cadre des projets environnementaux
  • Planifier, coordonner et réaliser des études environnementales (évaluations environnementales Phase I, caractérisations environnementales Phase II et III, réhabilitations environnementales, demandes d’autorisation après du MELCCFP, etc.)
  • Assurer la production et le bon déroulement des projets (travaux, livrables, budget, etc.)
  • Rédiger les rapports techniques, avis professionnels, plans de réhabilitation et demandes d’autorisation
  • Coordination, supervision et réalisation des travaux de chantier (forages, tranchées, excavation, échantillonnage d’eau souterraine, etc.)

Exigences

  • Diplôme d’études universitaires en sciences (biologie, géologie, génie, agronomie, géographie, environnement ou autres domaines pertinents)
  • Expérience minimale de 2 ans en études environnementales et en gestion de projets (avoir travaillé dans le domaine au Québec est un atout)
  • Aptitudes marquées en communication, gestion, réalisation de projets et en rédaction
  • Posséder un permis de conduire valide et un véhicule
  • Carte ASP construction
  • Être apte à se déplacer partout au Québec

Qualités professionnelles recherchées

  • Rigueur scientifique, initiative, esprit d’équipe et autonomie
  • Connaissance des lois et règlements fédéraux, provinciaux et municipaux est un atout
  • Vision de développement d’entreprise, un atout
  • Excellente maîtrise du français
  • Anglais fonctionnel, un atout

Chargé(e) de projets en environnement – Senior

Nous sommes à la recherche d’un(e) chef d’équipe en environnement. Le ou la candidat(e) jouera un rôle clé dans la gestion d’une équipe de professionnels, la coordination des mandats et le rayonnement de l’organisation au Québec.

Conditions de travail et avantages

  • Nombre d’heures : 37,5 à 40h/semaine
  • Date de début : Dès que possible
  • Lieu de travail : Québec
  • Formule Hybride : télétravail et présentiel
  • Salaire : 95 000 $ à 120 000 $ / selon l’expérience
  • Avantages :
    • Quatre(4) semaines de vacances
    • Fonds de pension avec la FTQ
    • Assurance collective
    • Journées de congé flexibles
    • Programme d’aide aux employés et à la famille
    • Montant alloué pour équipement de travail
    • Programme de formation pour les employés

Principales tâches

Relevant de la haute direction, le ou la chef(e) d’équipe assumera un rôle de leadership dans la coordination et la réalisation des services d’évaluation (Phase I), de caractérisation (Phase II) et de réhabilitation environnementale de site (Phase III), en plus d’assurer la gestion d’une équipe de professionnels.

 

  • Assurer la gestion, la coordination et le soutien d’une équipe de chargés de projets et de techniciens
  • Planifier, organiser et superviser le déroulement de l’ensemble des études environnementales en cours
  • Agir à titre de référence technique auprès de l’équipe et contribuer au développement professionnel des membres juniors
  • Assurer les communications et le suivi auprès des clients et des fournisseurs dans le cadre des projets environnementaux
  • Planifier, coordonner et réaliser des études environnementales (évaluations Phase I, caractérisations Phase II et III, réhabilitations environnementales, demandes d’autorisation auprès du MELCCFP, etc.)
  • Assurer la production et le bon déroulement des projets (travaux, livrables, budgets, échéanciers)
  • Rédiger et réviser les rapports techniques, avis professionnels, plans de réhabilitation et demandes d’autorisation
  • Coordonner, superviser et, au besoin, réaliser les travaux de chantier (forages, tranchées, excavation, échantillonnage d’eau souterraine, etc.)
  • Collaborer étroitement avec la haute direction dans la planification stratégique des mandats et le développement de l’organisation
  • Contribuer au rayonnement et au développement des affaires de l’entreprise au Québec
  • Autres tâches connexes

    Exigences

    • Diplôme universitaire en sciences (biologie, géologie, génie, agronomie, géographie, environnement ou autre domaine pertinent)
    • Minimum cinq(5) ans d’expérience en études environnementales et en gestion de projets, principalement acquise au Québec (bonne connaissance de la réglementation provinciale)
    • Titre professionnel EESA ou membre en règle d’un ordre professionnel reconnu (gros atout)
    • Expérience significative en évaluations environnementales Phase I et Phase II
    • Expérience en gestion et supervision d’équipe, un atout important
    • Aptitudes marquées en communication, gestion, réalisation de projets et rédaction
    • Permis de conduire valide et véhicule
    • Carte ASP construction
    • Disponibilité pour se déplacer à l’extérieur de Québec (Montréal, Trois-Rivières, et occasionnellement à l’extérieur de la province)

      Qualités professionnelles recherchées

      • Leadership, rigueur scientifique, initiative, esprit d’équipe et autonomie
      • Bonne connaissance des lois et règlements fédéraux, provinciaux et municipaux
      • Vision de développement d’entreprise
      • Excellente maîtrise du français
      • Anglais fonctionnel, un atout

      Seuls les candidats(es) retenus(es) pour une entrevue seront contactés(es). Toute candidature sera traitée confidentiellement.

      Pour information ou pour postuler sur une offre, envoyez votre demande à :

      info@biosol2016.com

      ou remplissez le formulaire ci-dessous :

      Pour postuler

      BIOSOL Environnement inc.

      875 Boul. Charest Ouest, SS1, Québec (Québec) G1N 2C9

      Tél : 418 780-2252

      Téléc. : 418 780-3097